酒場学習論！

最近では、会社の帰りにお酒に誘うことすらパワハラと言われ、飲んだ時間は残業代を請求されるような時代です。悪いか良いかの判断は、集う会としてはノーコメントですが、本日ご紹介する「酒場学習論」では、人は「酒場」で育てられ酒場での学びについて語られています。

特に人を担当する部門では、酒場での学びは、私も十分に経験をしましたが、時に先輩から叱咤されることは当たり前、逆に仕事の裏や本質なども熱く語っていただき、仕事の幅をつけることが出来たのも事実です。本音で語り合うコミュニケーションでは、包み隠さない信頼できる人間関係の構築であったと思います。

本日は、日本の人事部に連載されている「田中潤の酒場学習論」をご紹介します。

現在、第9回まで連載されていますので、是非ともご覧になっていただければと思います。

https://jinjibu.jp/article/detl/attnrept/2175/